· Xác định mục tiêu, hướng phát triển và sứ mệnh của công ty Có trách nhiệm quản lý khâu sản xuất, quản lý thị trường bán hàng trong nước và ngoài nước.
· Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty
· Điều hành toàn bộ hoạt động và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty
· Thiết lập và duy trì mối quan hệ đối nội, đối ngoại liên quan đến quá trình hoạt động kinh doanh của Công ty nhằm tạo mọi điều kiện thuận lợi cho công tác kinh doanh.
· Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức hoặc thuyên chuyển công tác đối các nhân viên trong công ty (trừ những chức vụ nằm ngoài thẩm quyền phụ trách do Chủ sở hữu chỉ định)
· Xây dựng kế hoạch nhân sự, nguồn nhân sự dài và ngắn hạn; trực tiếp tham gia tuyển dụng nhân sự cho công ty.
· Trực tiếp lên kế hoạch, điều hành, báo cáo kết quả kinh doanh của Công ty tới chủ tịch Công ty
· Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban
· Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho công ty
· Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của Công ty
· Chỉ đạo công tác xây dựng triển khai các kế hoạch đẩy mạnh sản xuất, tiếp cận khách hàng.
· Triển khai được các chiến lược kinh doanh, hệ thống quản trị của chủ sở hữu công ty đề ra.