Quản lý phân xưởng đóng gói

Là người chịu trách nhiệm quản lý nhân sự và phụ trách chung phân xưởng đóng gói. Thực hiện các hoạt động quản lý nhân công như: đào tạo, hướng dẫn, sắp xếp, phân công, đánh giá hiệu xuất làm việc, đề xuất khen thưởng, kỷ luật…. Nhận lệnh sản xuất, vật tư phân bổ, bán thành phẩm các công đoạn, lên kế hoạch và phân công, tổ chức hoạt động chuyên môn của phân xưởng. Tổ chức đóng gói các sản phẩm theo các đơn hàng, mã hàng, mã nhãn. Kiểm soát nguồn vật tư sản xuất (tiêu hao hộp, giấy, nhãn, túi,…), tính toán tối ưu chi phí vận hành, các nguồn phụ trợ… Theo dõi, kiểm tra quá trình đóng gói và giải quyết các vấn đề phát sinh tại xưởng. Đề xuất các phương án nâng cao năng xuất và chất lượng công việc của xưởng. Báo cáo tiến độ công việc, sản lượng sản xuất, đơn hàng sản xuất... cho lãnh đạo phụ trách trực tiếp

+ Sử dụng thành thạo tiếng Trung Quốc, tiếng Việt.

+ Có ít nhất từ 05 năm kinh nghiệm trở lên làm việc tại vị trí quản lý phân xưởng đóng gói trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh giày dép xuất khẩu.

+ Có khả năng quản lý nhóm nhỏ; làm việc cẩn thận, tỷ mỉ, trách nhiệm cao.

Lương, phụ cấp và các quyền lợi được hưởng : Theo thỏa thuận, phù hợp với quy định của pháp luật.

• Khu dân cư Lưu Thượng I, phường Hiệp An, thị xã Kinh Môn, tỉnh Hải Dương