Mô tả công việc :
+ Lập kế hoạch & chiến lược kinh doanh:
+ Quản lý và điều hành hoạt động kinh doanh:
- Theo dõi và giám sát các hoạt động bán hàng, triển khai chiến lược kinh doanh đã đề ra.
- Hỗ trợ Giám đốc trong việc phân bổ nguồn lực, tổ chức hoạt động bán hàng hiệu quả.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan như marketing, sản xuất, tài chính... để đảm bảo mục tiêu kinh doanh.
+ Quản lý đội ngũ nhân sự:
- Tuyển dụng, đào tạo, dẫn dắt và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh.
- Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên; đề xuất khen thưởng, điều chỉnh nhân sự.
+ Chăm sóc và phát triển khách hàng:
- Tham gia xây dựng chính sách chăm sóc khách hàng, duy trì quan hệ với các khách hàng lớn.
- Tìm kiếm và phát triển thị trường mới, khách hàng mới.
+ Báo cáo & cải tiến:
- Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho Ban Giám đốc.
- Đề xuất giải pháp cải tiến quy trình kinh doanh, nâng cao năng suất và hiệu quả.