+ Quản lý, điều phối các hoạt động của Phòng Kế hoạch, chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc về hoạt động của Phòng kế hoạch; Làm việc dưới sự chỉ đạo của Tổng giám đốc.
+ Xây dựng chiến lược và kế hoạch phát triển. Nghiên cứu thị trường, đánh giá xu hướng để đề xuất điều chỉnh kế hoạch phù hợp.
+ Phối hợp với Ban lãnh đạo để xác định mục tiêu chiến lược dài hạn. Phối hợp với các bộ phận để đảm bảo các kế hoạch được thực hiện đúng hạn và đạt hiệu quả
+ Xây dựng kế hoạch tổng thể, bao gồm kế hoạch tài chính, sản xuất, nhân sự, và tiếp thị.
+ Đánh giá và điều chỉnh kế hoạch theo tình hình thực tế. Quản lý và giám sát kế hoạch. Theo dõi tiến độ thực hiện kế hoạch và đề xuất giải pháp điều chỉnh.
+ Quản lý điều phối nhân lực của phòng kế hoạch